私たちと一緒に働いてみませんか？

チョキペタ　カット＆カラー専門店 (関西事業部)

ABOUT 会社紹介

【もっと美容師、楽しもう！】どこよりも働きやすい美容室を目指しています。チョキペタでは、美容師さんが「無理なく・自分らしく・安定した働き方」をしてもらえるようにホワイトな環境！

今話題のカットカラー専門店上場企業のグループ会社・安心安定の永く勤められる美容室！大手企業だからできる幅広いキャリアステップ！「技術が好き」「たくさんのお客様をキレイにしたい」など、美容師の仕事が好きな方大歓迎！カット・カラー（白髪染め）のシンプルな技術でお客様をキレイにします！お客様がキレイになって喜んでいただける姿が見れるなど、サロンワークの楽しさをずっと感じられる環境です！働き方に融通が利くので、仕事のオンとオフがしっかり！ノルマや一人営業がなく無理せず働ける環境。バリバリ美容師を楽しんでいる方はもちろん、子育てが一段落したママさん、プライベートや家事と仕事を両立したい方が活躍中！30代、40代、50代までの幅広い年齢層のスタッフが協力し合っています！店販歩合があるので、頑張りをしっかり評価。自慢はスタッフ同士の仲の良さと抜群のチームワーク！無理なく働ける環境があります！チョキペタはみんなで協力して入客してお客様をキレイにします。 40・50・60代活躍！育児経験者の先輩ママ・パパさん美容師もたくさんいますだからこそ、お子さんの急な発熱などにも理解があります。アルバイト・パートとして安心て長く働ける環境があります。スタッフの為を考えた「働きやすさ」が自慢です。職場環境・待遇・立地…ストレスフリーで長期勤務も安心。休憩もしっかりとれますスタッフルームには電子レンジ・冷蔵庫も完備し、お弁当を持参できるなど休憩も快適です。外出もOK!オートシャンプー完備。お支払いは券売機で直接金銭の授受がないので簡単機械の操作に不安な方も丁寧に説明します！こんな美容室だから年齢関係なくプライベートを大切に美容師として働けています！

BUSINESS 事業内容

家族の笑顔を支える美容室！

美容業

【メンテナンス】伸びた分だけカットする、伸びた分だけ白髪染めをするなど、こまめなヘアメンテナンスをご提供することが、メンテナンスサロンの位置づけです。ヘアスタイルを1～2ヶ月前の状態に戻し、いつでもキレイをキープしていただくというコンセプトのもと、身だしなみを整えることに重点を置いて、高品質なサービスをご提供しています。

WORK 仕事紹介

シンプルなメニューヘアスタイルをキープするカットと白髪染めがメイン!

スタイリスト

＊ブランクなしでカットできる方スタイリスト時給：1200円主な仕事内容：カット・シャンプー・白髪染め（一人前になって店舗業務が出来るようになれば正社員雇用にステップアップも可能です）

カラーリスト

＊ブランクがあるからいきなりカットは心配…な方カラーリスト時給：1000円主な仕事内容：シャンプー・白髪染め（無料のカット講習でスキルアップを目指し、カリキュラムに合格次第スタイリスト給に昇格出来ます！）

BENEFITS 福利厚生

社会保険完備！

◆交通費支給/月2万円迄 ◆社会保険完備 ◆無料研修・各メーカー講習あり ◆外部・内部講習制度有 ◆制服支給

FAQ よくある質問

: 業務において大切にしていること

: チームワークを重視し「早い・安い・親切・丁寧」をモットーに常にQSC（クオリティ・サービス・クレンリネス）を向上する意識を持って働くことを大切にしています。

: 店舗数について

: 65店舗（2021年1月時点）関東直営　53店舗関東FC　2店舗関西FC　10店舗

: 社会貢献について

: チョキペタは地域のお客様に「美と健康と若々しさ」を提供し、チョキペタグループに関わる全ての人とともに幸福社会を築いてまいります。また、休眠美容師を積極的に雇用し、OJT及び講習会を通じて技術・知識などのフォローを行い、美容師としての復職を推進しております。

: 男女比・平均年齢について

: スタッフの男女比は、チョキペタ全体で男性20％、女性80％です。平均年齢は現在47歳です。（2021年1月時点）

: 勤務地は選べますか？

: 勤務地は希望の店舗を選択いただけます。場合により、通える範囲の近隣店舗でサポートをお願いすることがございます。その場合は、シフト作成時に事前にお伝えいたします。他店舗へのサポートは交通費は支給されます。

: 具体的な仕事内容について

: ・清掃・券売機を使用したお会計・カットと白髪染め、シャンプー（1回目のシャンプーは手洗い、2回目はオートシャンプー）・パソコンを使用した簡単な入力作業やメール確認、メール送信や印刷等など簡単なPC操作。・券売機の締め作業・季節ごとの店内ディスプレイ（季節ごと）・材料の棚卸業務（月1回） ※管理者は、上記に追加して、シフト管理、スタッフマネジメント、売上管理、月１回の管理者会議への参加等をお願いします。